为进一步做好公司家庭经济困难员工资助工作，推动“精准资助”，切实保证各项资助政策和措施真正落实到家庭经济困难员工。2019年7月4日上午7时，公司党总支副书记李琳带领16、17、18级辅导员陈会苹、王萌亚、张倩、徐晓楠顶着炎炎烈日先后前往河南省商丘市民权县杨庄村委杨朱庄、睢县后台乡李庄村、西陵寺镇金陵村、周口市扶沟县练寺镇白村和许昌市建安区苏桥镇西张村五个地方实地走访贫困家庭。

每到一位贫困员工家庭，李琳副书记和辅导员老师们都认真耐心地和员工家长交谈，详细了解他们的家庭经济情况和目前面临的实际困难，并代表学院给他们送上米、油、牛奶等慰问品，激励他们树立坚定的脱贫信心。同时向他们讲解了国家和学校的资助政策，并反馈了员工在校学习和生活方面的情况。鼓励受助员工要勇于克服困难，磨练意志，不断用知识充实自己，提升综合素质，努力成长为一个对社会有用的人。

受访家长对学院领导和老师的走访表达了感激之情，并表示将努力克服困难，积极配合学校共同把孩子培养成才，受访员工也感谢学校对自己的关心和帮助，表示必将牢记嘱托，心怀感恩，努力学习，以优异的成绩来报答学校、家庭和社会。

此次走访在各地辗转周波长达14个小时，虽路途艰辛，但圆满顺利。深入困难员工家庭走访是公司积极响应学校号召，践行党的十九大精神和全国教育大会精神，进一步做到精准扶贫、精准资助的具体体现。今后学院还将要以“两学一做”学习教育为指导，严格履职，强化担当责任意识，敢于涉难，把心思放在扶真贫、真扶贫上，真正做到一切为了员工，为了员工的一切，将招生、员工管理、员工资助、老员工心理健康、创业就业等各个方面的力量拧成一股绳，合力推进，把教育的育人功能落到实处。